来自刘润生的问题
麦格雷戈“X-Y”理论的案例
麦格雷戈“X-Y”理论的案例
麦格雷戈X-Y理论（一）"X理论"的主要内容1,一般的人天生好逸恶劳,尽可能地逃避工作.2,一般的人情愿受人指导,尽可能地避免担负责任.3,一般的人个人目标和组织目标往往相矛盾,必须用强迫、控制、指挥并用惩罚等手法,...
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