来自鲍凤岐的问题
17.心理学中存在着许多有趣的“倒U曲线”,下图就是表现压力与工作绩效关系的“倒U曲线”,请根据下图写出关于压力与工作绩效关系的两条结论并给出一条建议
17.心理学中存在着许多有趣的“倒U曲线”,下图就是表现压力与工作绩效关系的“倒U曲线”,请根据下图写出关于压力与工作绩效关系的两条结论并给出一条建议。(6分)
结论一:
结论二:
建议:


17.心理学中存在着许多有趣的“倒U曲线”,下图就是表现压力与工作绩效关系的“倒U曲线”,请根据下图写出关于压力与工作绩效关系的两条结论并给出一条建议
17.心理学中存在着许多有趣的“倒U曲线”,下图就是表现压力与工作绩效关系的“倒U曲线”,请根据下图写出关于压力与工作绩效关系的两条结论并给出一条建议。(6分)
结论一:
结论二:
建议:
(6分)结论一:当压力过小或压力过大时,业绩表现较差。(2分)结论二:适度的压力能提升工作绩效。/压力水平适度时能达到绩效高峰。(2分)建议:为了提升工作业绩,进行压力管理十分必要。(2分,意思相近即可得分)